よくこんなご相談をお伺いします。 「自社でデザイナーを抱えたいが、採用が進まない…」「クリエイティブチームを内製化したいが社員を採用しないと実現できないのでは…」というお声です。 クリエイティブチームを内製化したいと考える企業の方にお伝えした…

こんにちは、フロントエンドチームリーダーの小山です。私たちのチームでは、ありがたいことに既存のクライアントからご依頼をいただくことが多いです。チームとしても以前から目標には「受注率・リピート率の向上」を掲げ、ご満足いただくためのサービス提…

今回の事例は、コンピュータ理工学を専門とする会津大学で開催している「女性のためのITキャリアアップ塾」において、ノヴィータが講師を担当させていただいた事例になります。 福島県にある会津大学は、充実したコンピュータ教育･研究環境が特色の大学です…

こんにちは、ディレクターの遠藤です。2022年にノヴィータに入社し、アドクリエイティブチームにてWeb広告の制作に特化した業務を担当しています。今回は、Webデザイン初心者やこれから学習しようとしているWebディレクター向けに、私が実際に行っているデザ…

今回の事例は納品後にクライアント様と制作における「振り返り」を行ったことで貴重なフィードバックをいただき、次に繋げる「Try」を掴むことができたお話です。 プロジェクト進行中に発生した課題に随時対処しながら、つつがなく進めることが大切です。し…

「自分は何かを地道に継続するのが本当に苦手で。当然、学生時代もテストは一夜漬けで乗り切っていました（笑）」ノヴィータでデザインチームのリーダーを務める小住さんは、自分についてこう語っていた。 ただ、小住さんの制作物を拝見すると、当然ながら、…

ノヴィータ広報担当 兼 NOVILOG編集長 中根です。 2023年より始めた、広報目線での「最近のノヴィータまとめ」。2024年1月から3月の3ヶ月分についてご報告します。都度でしか伝えられていないケースが多いので、まとめてご紹介することで、もっとノヴィータ…

ノヴィータ広報担当 兼 NOVILOG編集長 中根です。 会社で働いていると産休育休などをはじめ、チームのメンバーが長期間不在になる場面があるかと思います。SNSでは産休育休に伴った業務の引き継ぎのことや、引き継ぎを受けたメンバーの苦労が議論の的となる…

「大の負けず嫌いで、昔は部長にすら負けたくないと思っていた時期もあります。やっぱり営業なので数字をとってきて稼がなきゃいけないというか。どんな時も心の片隅に『会社のみんなのために、数字を上げたい』って気持ちを持って動いているので、そこは頑…

こんにちは、Webディレクターの藤村です。私は約2年前から、チームリーダーとして後輩を指導する立場になりました。チームをマネジメントするという初めてづくしの毎日で感じた課題と、対策として実施した取り組みについて社内のLT大会で発表したところ、た…

こんにちは、取締役としてノヴィータのインテグレーション部門を管理している川村です。今回のお話は、自社コーポレートサイトのリニューアルを行うため、自社でプロジェクトを発足。プロジェクトを遂行する中で自分自身に多くの気付きとメンバーの育成につ…

今回は、ノヴィータが豊岡市より受託して運営しています「働きたい女性のためのデジタルマーケティングセミナー」について、セミナーを受講した方々に取材させていただいた生の声をご紹介します。 2021年から開催している本セミナーは、柔軟な働き方のひとつ…

ノヴィータ広報担当・NOVILOG編集長 中根です。 このブログでは、昨年末の2023年下期社員総会で発表した内容とその考え方、雰囲気などについてお伝えできればと思います。社員総会は半年に1回行っていて、会社の重要行事として捉えています。その時々の会社…

ノヴィータ広報担当 兼 NOVILOG編集長 中根です。 2月3日は、ノヴィータの設立記念日です。みなさまのおかげをもちまして、ノヴィータは設立18周年を迎えます。お取引いただいているみなさま、そしていつもご注目いただいているみなさまに深く感謝申し上げま…

ノヴィータ広報担当 兼 NOVILOG編集長 中根です。 2023年より始めた、広報目線での「最近のノヴィータまとめ」。2023年10月から12月の3ヶ月分についてご報告します。都度でしか伝えられていないケースが多いので、まとめてご紹介することで、もっとノヴィー…

年始に、今年のノヴィータについて表明する記事をアップするようになって3年。今年はノヴィータの現在の方向性を大きく位置づける年になります。 というのも、2024年は「社長交代が、ノヴィータの歴史のちょうど真ん中」になる年なのです。 ノヴィータは2006…